Résumé du poste

Dans le cadre de l'expansion de notre capacité de conception, nous recherchons un ingénieur intermédiaire pour rejoindre notre équipe d'ingénierie. Le candidat retenu contribuera activement à la conception, au développement de machines industrielles sur mesure, en collaboration étroite avec l'équipe technique et les autres départements de l'entreprise. Ce rôle exige une proactivité, une rigueur technique, une capacité à travailler en équipe et un engagement envers la qualité.

Responsabilités principales

• Participer à la conception mécanique de machines industrielles. Ceci inclus l'elaboration de concepts (grossiers, puis détaillés), calculs dimensionnement et choix de composants.
• Collaborer avec d'autres ingénieurs et techniciens pour développer des solutions robustes et innovantes.
• Réaliser des analyses techniques (FEA, calculs de tolérances, sélection de matériaux).
• Rédiger la documentation technique (plans, notes de calcul, rapports d'ingénierie).
• Assurer le suivi technique en atelier lors de l'assemblage et des tests des machines.
• Participer aux revues de conception et proposer des améliorations continues à l'entreprise.
• Respecter les normes de qualité, les échéanciers et les budgets établis.

Exigences du poste

• Baccalauréat en génie mécanique ou discipline connexe.
• 3 à 6 ans d'expérience pertinente en conception de machines ou d'équipements industriels.
• Maîtrise des logiciels de CAO (SolidWorks ou équivalent).
• Connaissance des procédés de fabrication (usinage, soudure, assemblage).
• Capacité à effectuer des calculs techniques et à interpréter des normes industrielles.
• Excellentes compétences en communication technique (oral et écrit).
• Esprit d'équipe, autonomie, professionnalisme et souci du travail bien fait.

Atouts

• Expérience en automatisation ou en intégration de systèmes mécatroniques.
• Connaissance des normes de sécurité machine (CSA, ISO, CE).
• Expérience en gestion de projets techniques.

Ce que nous valorisons

Notre entreprise repose sur quatre piliers fondamentaux : Travail d'équipe, Travail de qualité, Efficacité, et Professionnalisme. Nous recherchons des collaborateurs qui partagent ces valeurs et qui souhaitent évoluer dans un environnement technique stimulant, orienté vers l'innovation et la performance.

Chez Larouche Raymond Inc., nous favorisons un processus de recrutement équitable et inclusif. Nous valorisons la diversité des parcours et des expériences. Chaque candidature est accueillie avec respect et considération. Nous nous engageons à offrir des chances égales à chaque candidat(e), en valorisant les compétences, les expériences et le potentiel, indépendamment de l’origine, du genre, de l’âge, de l’identité, de l’orientation ou de la situation personnelle.

Le genre masculin est utilisé dans ce document afin d’alléger le texte et d’en faciliter la lecture.