About the job

Région du SaguenayLac-Saint-Jean (Chicoutimi)

Poste permanent à temps plein

Aperçu du poste

Une entreprise denvergure, solidement établie dans le domaine industriel depuis plusieurs décennies, souhaite accueillir un(e) chargé(e) de projets senior pour piloter des mandats de grande ampleur.

Si vous aimez gérer des projets complexes, travailler en équipe et évoluer dans un environnement où lexpertise technique est valorisée, cette opportunité est faite pour vous.

Vos principales responsabilités

Planification et coordination des projets

Assurer la planification globale des projets, incluant la gestion des ressources humaines et matérielles;

Effectuer un suivi régulier sur les chantiers afin de garantir lavancement et la qualité des travaux;

Établir les priorités, planifier les tâches et coordonner les activités avec les sous-traitants;

Développer et maintenir des méthodes efficaces pour respecter les échéanciers.

Évaluation et gestion des coûts

Préparer les estimations de coûts (main-dœuvre, matériaux, équipements) selon les plans et devis;

Effectuer le suivi budgétaire, produire des prévisions et sassurer du respect des marges prévues;

Collaborer à la fermeture des soumissions et à lévaluation du prix final;

Gérer la facturation progressive des projets.

Gestion des sous-traitants et fournisseurs

Analyser et recommander les soumissions, puis négocier les contrats;

Superviser les partenaires externes afin dassurer la qualité, la conformité et le respect des délais.

Suivi des risques et conformité

Identifier et évaluer les risques techniques, financiers et réglementaires;

Garantir la conformité aux normes de sécurité, denvironnement et de qualité;

Mettre en œuvre et suivre les procédures de santé et sécurité au travail (SST).

Communication et relations avec les parties prenantes

Maintenir une communication fluide avec les clients, fournisseurs et intervenants internes;

Organiser des réunions de suivi et produire des rapports davancement;

Assurer la satisfaction des clients tout au long du cycle de vie du projet.

Leadership et amélioration continue

Encadrer et motiver les équipes de travail;

Participer à la formation et au développement des employés;

Proposer des améliorations pour optimiser les processus et accroître la performance globale.

Profil recherché

Formation : Baccalauréat ou DEC en génie mécanique, industriel, civil ou autre domaine pertinent;

Expérience : 5 à 10 ans en gestion de projets industriels ou de construction;

Compétences clés : sens de lorganisation, rigueur, autonomie et leadership;

Langues : français intermédiaire, anglais débutant (bilinguisme un atout);

Connaissances : lois et règlements en santé et sécurité au travail, expérience sur des sites industriels majeurs (ex. alumineries ou grands chantiers) constitue un atout;

Certifications : carte ASP Construction ou équivalent (atout).

Conditions et avantages

Environnement de travail stimulant au sein dune équipe expérimentée et collaborative;

Assurance collective complète (dentaire, vie, invalidité);

REER collectif avec contribution de lemployeur;

Conciliation travail-vie personnelle et horaire flexible;

Programme daide aux employés (PAE);

Rabais et avantages auprès de partenaires locaux (hébergement, concessionnaires, commerces);

Activités sociales et esprit déquipe remarquable;

Salaire concurrentiel selon lexpérience.

Pourquoi postuler?

Vous souhaitez contribuer à des projets denvergure dans une organisation bien établie, où la collaboration et la reconnaissance font partie du quotidien?

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